廉政工作总结(实用八篇)。
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廉政工作总结【篇1】
今年以来，我办认真贯彻落实中央、自治区、市委有关开展党风廉政建设部署和要求，紧密结合扶贫工作实际，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行《廉政准则》和党内监督各项制度，狠抓党风廉政建设责任制落实，加强党风廉政宣传教育，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进扶贫开发工作的重要任务来抓，为扶贫事业又好又快发展提供了强有力的保障。现将有关情况报告如下：
一、认真履行职责，抓好党风廉政建设责任制的落实
今年以来，我办坚持以落实党风廉政建设责任制为龙头，紧紧抓住责任分解、责任考核、监督检查等关键环节，确保分管领导、责任人员、工作要求三个明确，扎实推进党风廉政建设工作。
一是健全工作机制。按规定上交处级领导干部落实党风廉政建设责任制工作报告，坚持集体领导和个人分工有机结合的领导体制和工作机制，适时调整市扶贫办党风廉政建设责任制工作领导小组成员，由办主要领导任组长，实行一把手负总责和一岗双责制度，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。坚持把廉政建设责任制摆上重要议事日程，以党的群众路线教育实践活动为契机，在专题学习会、座谈会上部署党风廉政建设工作。
二是抓好责任分解。把落实构建惩防腐败体系和相关工作的责任，作为贯彻执行党风廉政建设责任制的重要内容，分解落实到各科室。
调整完善《落实党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》，细化分解了全年的党风廉政建设和反腐败工作任务，把全年党风廉政建设和反腐败工作列为15项，逐项落实了责任部门和人员，并提出了具体要求。
三是加强责任考核。坚持把年度目标考核与党风廉政责任制考核一并进行，年终我们将继续加大考核力度，细化考核内容，坚持把考核结果与业绩评定、奖励惩处、选拔任用直接挂钩，真正发挥责任考核的作用
二、认真开展自查，强化反腐倡廉工作措施
办党组牵头对全系统贯彻落实党风廉政建设责任制工作开展自查，重点围绕八项规定落实情况、各科室在组织领导、责任分解、责任考核、责任追究、监督检查以及领导干部廉洁自律等方面情况认真开展自查，并按时上报自查报告。2017年1-9月，我办无违反八项规定等违法违纪案件，三公经费实际支出8.62万元，与去年同期(11.16万元)相比减少2.54万元。通过自查，进一步掌握了当前扶贫系统反腐倡廉工作现状及存在问题，明确了下一步工作重点。
三、强化廉政教育，构筑牢固的思想防线
党组始终把党风廉政建设的宣传教育放在廉政的重要位置，以党的群众路线教育实践活动为契机，融入扶贫开发的全过程。一是积极开展坚定理想信念、坚持组织纪律主题教育活动。根据市纪委的要求，我办组织全办党员干部开展以《廉政准则》为主要内容的考试活动，深入开展廉洁务实、执政为民的学习宣传活动，深刻领会各级领导对廉洁从政的讲话精神。周桂莲主任带头参加主题党课，组织大家认真学习《中国共产党领导干部廉洁政治若干准则》，对《廉洁政治实施准则》的实施提出了具体要求。要求全体党员干部职工以诚信政治标准为契机，认真学习实施，自觉遵守党的纪律，带头严格执行领导干部诚信自律的规定，自觉加强党精神培养和作风，正确行使权力，不物质欲望，不贪婪，不受人类干扰，经常警惕，经常反省、警惕、自尊、自爱、控制检查，加强自我约束，禁止。
二是抓好警示教育。我办组织领导干部到检察院预防职务犯罪警示教育基地开展警示教育，使全办人员始终保持清醒的头脑，自觉抵制各种腐败的侵蚀。我们认真学习和贯彻落实中央颁发的《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要文件。同时，组织观看反腐倡廉教育片等。
四、加强制度建设，形成党风廉政建设有效机制
一年来，我办以完善制度和保证落实为重点，健全党风廉政长效机制建设，进一步强化反腐倡廉工作措施。
一是参照《中共贵港市委贯彻落实的实施办法》，结合我办工作实际制定了贯彻实施办法。二是进一步完善了《贵港市财政扶贫资金管理办法》、《贵港市扶贫办财务制度管理办法》、《贵港市扶贫办党风廉政建设责任制》等党风廉政建设制度，形成了有效的监督机制。
五、以党风建设为契机，扎实推进扶贫开发工作
一是凝心聚力，加大扶贫资金的争取力度。今年，我办紧紧抓住自治区重点扶持的相关政策和新一轮重点扶持计划安排的有利时机，积极向自治区扶贫办多请示、勤汇报，切实反映我市扶贫开发工作面临的困难，争取在资金和项目上倾斜贵港。在努力争取下，今年自治区下达我市2017年第一批财政扶贫资金为6248万元，为我市扶贫开发各项工作的顺利开展打下坚实的经济基础。
二是强化管理，提高项目建设质量。为确保自治区、贵港市两级扶贫开发项目的顺利实施并取得化的经济、社会效益，在实施岗位责任制的同时，认真落实资金、目标、任务、责任四到县，与各乡镇签订项目建设责任书，项目建设实行奖惩制，每个项目的建设都落实到人。并对项目建设单位制定限期完成方案，确保了项目建设健康顺利。目前累计完成投资1210万元，已开工建设75条39.25公里，完成42条30.25公里，桥梁2座12延米，完成计划的60%。其余项目也正陆续组织实施建设。
三是重点产业开发项目稳步推进。目前，我市已完成投资1351万元，发展种植22100亩，养殖家畜1900只，家禽养殖40.9万羽，受益人口87665人，全部完成自治区下达的目标任务。四是扶贫培训工作成效明显。我市已举办培训班18期，累计完成培训5060人次，发放技术资料1000多份，完成年度计划的84%。通过开展各类培训，进一步提高了贫困村群众务工现金收入，增强了贫困村群众的劳动技能和自我发展能力。
今年我办开展惩防体系建设及党风廉政责任制工作虽然取得了一定成绩，但与上级党委和人民的要求还有一定的差距。下一步，我们将继续认真贯彻落实好市委、市纪委有关惩防体系建设及党风廉政责任制工作精神，坚定目标，强化措施，统筹推进反腐倡廉工作，全面完成年度各项工作任务，为扶贫开发事业又好又快发展提供强有力的保证。
廉政工作总结【篇2】
__县司法局党风廉政建设工作在县委、县人民政府的领导下，在县纪检监察机关的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照《__县党风廉政建设责任书》的要求，认真组织开展党风廉政建设各项工作，全县司法行政干部职工严格遵守党风廉政建设各项规章制度，党风廉政建设工作取得实效，现将一年来的工作情况总结如下。
一、领导重视、机构健全。为进一步加强全县司法行政系统党风廉政建设工作的组织领导，确保党风廉政建设工作取得实效，县司法局根据班子成员变动情况，及时调整充实了局党风廉政建设工作领导小组，由局党组书记、局长孙少林任组长，成员分别由党组成员、副局长王学强、李玉明和党支部委员、公证处主任陈勇、党支部委员、局办主任李耀泽担任。领导小组下设办公室，由李耀泽同志负责。
二、签订责任书、落实责任制。县司法局党政班子对党风廉政建设工作十分重视，将其作为重点工作之一狠抓落实。一是在年初召开的全县司法行政工作会议上，对加强党风廉政建设工作作出了明确部署，要认真学习贯彻县委、市司法局制定的《建立健全惩治和预防腐败体系-工作计划实施办法》，坚持在严肃惩治腐败的同时，更加注重预防，更加注重制度建设的原则;坚持把反腐倡廉建设切实融入司法行政体制改革的发展之中，融入到司法行政干部队伍建设之中的原则;坚持教育、制度、监督并重的预防与惩治原则，切实推进全县司法行政系统党风廉政建设和反腐败斗争。并要求广大党员干部特别是领导干部要以身作则，自觉贯彻执行党风廉政建设的各项规章制度，常思贪欲之害，常怀律己之心，真正做到为民、务实、清廉。
在司法行政会议上，局长孙少林同志与各司法所和局机关各部门签订了度工作目标管理考核负责书，签订了党风廉政建设责任书，明确规定了党组书记、局长为单位党风廉政建设工作负总责，班子成员按分工对分管部门的党风廉政建设负责，各部门负责人对本部门党风廉政建设工作负直接领导责任。并对责任书内容、责任考核、责任追究作出了相应规定。
三、开展反腐倡廉教育、提高干部队伍素质。认真组织开展反腐倡廉教育活动，努力提高司法行政干部队伍整体素质，是县司法局加强党风廉政建设，打造一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬、执法公正、适应时代发展要求的高素质干部队伍的重要举措之一。工作中，司法局认真组织干部职工开展了深入学习实践科学发展观活动，并结合工作实际在干部队伍中开展了“11•28”专案警示教育，孟连“7•19”事件和阳宗海污染事件警示教育，组织观看了《高墙悲歌》警示教育片，并开展了发言讨论。还结合工作实际开展了“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”、“进百家、知民情、办实事”和“深入基层办实事、化解纠纷促稳定爱民为民活动”，通过学习教育，广大司法行政干部职工整体素质有了明显提高。
四、深入开展廉政文化进机关、进家庭活动。廉政文化建设是党风廉政建设的重要基础工作之一，是社会主义先进文化的重要组成部分，是推进党风廉政建设的重要精神力量。积极开展廉政文化建设，加强对党员和干部职工反腐倡廉教育，构筑抵御腐朽文化侵蚀的思想道德防线，是贯彻落实《建立健全和预防腐败体系-工作规划》的重要举措，是全面推进司法行政工作健康有序发展的前提。县司法局党政班子对开展廉政文化建设活动十分重视，一是调整充实了局廉政文化建设领导小组并下设办公室负责具体工作的开展;二是建立了干部廉政档案和领导干部廉政档案;三是干部职工签署了《廉政承诺书》;四是制作了廉政文化格言警句8幅，悬挂于办公室楼道走廊和会议室，营造了以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围;五是积极参与市司法局等有关部门举办的廉政文化书画展，送展作品2项获得三等奖、1项获得优秀奖。通过开展廉政文化进机关、进家庭活动，县司法局干部职工、家属子女反腐倡廉意识不断得到提高。
五、不断完善制度、建立长效机制。不断建立和完善党风廉政建设各项制度，坚持用制度管权、管事、管人，最大限度减少体制障碍和体制漏洞，完善防治腐败体制机制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平，是党风廉政建设工作十分重视的前提和基础。一是在原有的《党风廉政建设制度》、《廉政文化建设制度》、《行政问责制度》等一系列内部规章制度的基础上，今年制定印发了《__县司法局重大决策、重要干部任免奖励、重大项目安排和大额度资金使用集体决策制度实施办法》，并在实际工作中认真贯彻落实，进一步加强了民主集中制、集体决策和对权力的民主监督与制约，努力实现民主决策和科学决策，不断促进依法行政和党风廉政建设，从源头上把好廉政拒腐关口。二是认真执行《中华人民共和国人民政府信息公开条例》等有关规定，全年在县司法局信息公开网站发布政务公开信息80条(篇)，司法行政各项业务做到了公开、透明，政务公开得到了进一步深化。
六、狠抓党风廉政建设，促进各项工作全面发展。一年来，县司法局狠抓党风廉政建设工作，有力促进了各项工作健康有序发展。
一是深入学习实践科学发展观取得实效。通过开展深入学习实践科学发展观活动，广大党员和干部职工深化了认识，增强了贯彻落实科学发展观的党性和坚定性;进一步明确了工作思路，服务全局的能力和水平不断提高。进一步落实和整改项目，解决了启动社区矫正工作、进一步明确了领导干部分工负责、加大法制宣传教育和人民调解宣传工作力度等存在的主要问题。经测评，满意率达96%，比较满意率4%。
二是促进了各项工作全面发展。今年1至10月，全县司法行政干部职工认真履行工作职责，组织开展“法律六进”活动200余次，为青少年上法制课122场(次)，举办法制讲座(培训班)120余期;调处社会矛盾、民间纠纷2162件，成功率达97%;开展社会矛盾纠纷排查80次;办理各类诉讼案件辩护、代理47件，提供法律援助案件190余件，办理公证证明300余份，未发生当事人投诉、举报案件，服务质量明显提高。
七、存在的问题和不足。一是工作机制和规章制度有待于进一步完善;二是学习的系统性、广泛性和深度有待于进一步加强;三是党风廉政建设的各项具体工作措施有待于进一步落实，形成规范化、制度化;四是痕迹资料、信息上报等方面做得不够。
在构建社会主义和谐社会进程中，司法行政工作任务艰巨，责任重大。我们决心以强烈的事业心和责任感，从维护稳定，推进社会主义民主法制建设的高度，充分认识党风廉政建设的重要性和必要性，带头维护党的纪律和国家的法律法规，在全社会起到表率作用，树立良好的司法行政干部队伍形象，高举中国特色社会主义伟大旗帜，投身于全面建设小康社会实践，在思想上牢固建立反腐倡廉坚强防线，为建设和谐社会平安__做出更大贡献
廉政工作总结【篇3】
20_年，我局在县委、县政府和县纪委的正确领导下，认真贯彻落实党的各项政策，以科学发展观为指导，紧紧围绕党的执政能力建设和构建和谐社会的总体要求，按照全县纪检工作会议要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真落实从源头上治理腐败的各项措施，主动拓宽监督范围，改进监督方式，党风廉政建设工作取得新成效。现将一年来的工作情况总结如下：
一、加强理论学习，提高自身素质
在党风廉政建设工作中，我局始终把解决思想问题作为构筑反腐防线的第一道关口，坚持教育先行，牢固树立基础意识，通过加强理论学习来提升广大党员干部的道德素质，以此达到未雨绸缪，防患未然的目的。
一是紧扣时代主题，科学安排教育内容，增强教育的亲和力。今年以来，我们以“创先争优”及学习迎接党的“十八大”为契机，全方位开展民政工作廉政教育。一是按照“五个一”的工作要求，对全系统党风廉政工作进行了全面安排部署，明确了工作任务、重点、落实措施等，在每次的局务会上，都严格要求各分管领导要加强廉政教育，并在年初召开的全县民政工作会上，对全体党员领导干部上一次廉政课，以增强党员干部的勤政廉政意识，改善了服务不到位、工作不扎实、纪律不严明的现象。坚持在活动的各个环节中突出党风廉政建设这个重点，通过这一重点抓认识提高、抓问题查摆、抓整改落实，对于党风廉政建设存在问题的单位和个人，及时给予谈话教育，帮助他们认识问题、整改问题，年终召开专题会议听取各分管领导的党风廉政建设汇报，总结经验、查找不足，寻求改进办法，促进了全系统党风廉政建设的顺利开展。
二是创新教育模式，合理区分教育层次，增强教育的感染力。在日常教育上，我们认真坚持每周一或周四学习日制度，除认真学习业务知识外，重点学习党风廉政建设及反腐败的相关内容，做到警钟长鸣，增强党员干部的反腐倡廉意识;在时间安排上，兼顾日常工作，把理论灌输与读书演讲、典型引路、社会调查、工作实践等结合起来，充分利用集中学习和自学的形式，大力宣传党风廉政建设;在教育形式上，我们运用多种方式方法，合理配置教育资源，努力提高教育效果;在内容设置上，根据不同对象、不同层次、不同特点来确定教育的内容;通过系统学习，领导干部每人都撰写了一篇党风廉政文章，机关工作人员每人撰写了一、二篇廉政格言警句，提升了教育的效果。为保证党员干部在工作中尽量不出现差错，我们还实行了干部提醒谈话制度、警告制度等，由局党委根据实际需要，不定期地对分管领导和干部职工进行谈话，防微杜渐，将问题消灭在萌芽状态。
三是把握学以致用的原则，增强教育的持久力。以建立学习型机关为检验平台，着力营造民政系统良好的学习氛围。坚持理论学习与实际工作相结合的原则，把学理论、学法规与学业务结合起来，与实际工作结合起来，用实际工作来检验理论学习的成效，杜绝学用“两层皮”的现象，确保学习成果能够在实际工作与生活中有所体现，达到学以明理、学以励志、学以修身、学以积德的目的，提高党员干部和工作人员的政治、业务素质。在贯彻“十八大”学习活动中，制定了学习活动的计划安排，要求民政系统贯彻十八大精神，的总体思路是“巩固基础、拓展两翼、构建平台、保障权益”。“巩固基础”，即以社会救助、社会福利为民政工作的基础，以基本养老、最低生活保障为重点，以慈善事业为补充，努力构筑覆盖城乡居民的社会保障体系;“拓展两翼”，即强化公共服务和社会管理两项职能;“构建平台”，即指构建双拥创建、基层民主政治建设及民间组织建设平台;“保障权益”，即指保障困难群体的基本生活权、落实优抚群体的优待政策权、提升特殊群体的社会福利权、维护人民群众的民主政治权。
二、狠抓制度落实，确保工作落实
多年来，我局都将落实责任制作为搞好党风廉政建设的重要工作来抓，坚持抓关键、求实效，建立了局党委统一领导、支部牵头协调、分管领导各负其责、群众民主监督的反腐败领导体制和工作机制，取得了良好的效果。
一是明确党风廉政建设的职责。坚持将落实责任制作为党风廉政建设的一项重要工作，将党风廉政建设考核列入了岗位目标责任制，实行岗位目标管理，要求局属各单位把党风廉政建设纳入重要工作日程，把反腐倡廉工作与日常工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核、一起推进。制定了《党风廉政建设实施意见》，对全年党风廉政建设的重点任务进行了明确。在年初党建工作会议上，层层签订了《志丹县民政局20_年党风廉政建设责任书》，对各支部(单位)的党风廉政建设提出了具体要求，并严格考核。在制度建设方面，我局制定了《机关工作人员行为规范》、《廉政建设制度》、《责任追究制度》等一系列规章制度。局党委坚持做到“四个一”，即：每半年召开一次全系统党风廉政建设工作会议，研究工作，部署任务;每季度组织一次“以案说法”的典型案件通报会;每年开展一项主题教育活动;年底评选一批勤政廉政的好党员、好干部。局领导班子成员按职责分工，每人分管一条线、包好一个片、抓好一个点，在各自分工的范围内对民政工作、党风廉政建设负总责。年底局里按照定性、定量两个方面进行全面考评，依据考评结果实施奖惩，从而做到了层层有目标、人人有责任。
二是强化机关事务管理。年初，局党委修订完善了《车辆管理制度》、《公务接待管理办法》等各项机关事务管理制度。在制度实行过程中，局领导带头执行，严格审核，顶真碰硬，一抓到底，做到了防微杜渐，有效地降低了机关运行成本，提高了办事效率。结合全县开展的“吃空响”治理，对全系统内的人员进行了自查自纠，确保民政系统内未发生一件违纪事件。
三是规范易滋生腐败的敏感区域的管理。物资采购、工程建设、用人问题等是敏感区域，管不好极易滋生腐败。为此，我们专门制定了领导干部“四不直接分管”制度，即：不直接分管财务、人事、工程建设和招投标。局里专门成立了由局主要负责人牵头的物资采购领导小组，负责对物资采购进行把关。20_年，系统内的工程全部实行公开招投标，未发生一例人为干预招投标现象。在救灾救助资金分配和城乡低保对象审核确定等工作中，始终按照“坚持程序、按照标准、集体讨论、规范运作”的原则执行。在选人、用人问题上，严格坚持标准，实行“阳光作业”，不徇私舞弊，保证了选用的人“靠得住，有本事”，建立起了“以实绩论英雄”的用人导向。
三、改进工作作风，树立良好形象
作风建设一直是我局党风廉政建设工作的重点。今年，我局从抓班子成员、机关干部、基层单位工作作风入手，党风廉政建设工作取得了长足的进步。
一是狠抓班子自身作风建设，当好“五个模范”。在党风廉政建设工作中，我们把狠抓班子作风建设、树立领导班子的良好形象作为工作的重点，按照胡锦涛同志倡导的“八个方面的良好风气”的要求，提出领导班子成员要以身作则、率先垂范，带头做到“五个模范”，即：勤学肯干的模范、求真务实的模范、遵章守纪的模范、公道正派的模范、清正廉洁的模范。要求班子成员在日常生活中要做到“自重、自省、自警、自励”，自觉做到不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该做的事情不做，耐得住寂寞，守得住小节，并教育好配偶、子女和身边的工作人员，不以权谋私;定期召开党风廉政建设民主生活会，对照党纪、政纪和党员干部的标准，认真查找自身存在的问题，开展批评和自我批评，确保班子成员能够时刻以清正廉洁的品格和良好的精神状态带动和影响系统的每一位干部职工。
二是狠抓机关工作人员的作风建设，促进机关提速增效。我们制定了《党风廉政建设管理办法》、《党员领导干部廉洁从政报告制度》，从廉政和勤政两方面对机关工作人员进行有效地管理;定期征求干部家属意见，督促他们严格要求自己，并帮助监督好自己的家人，做到八小时之内有人管，八小时之外也有人管，工作圈有人管，生活圈也有人管。一年来，本系统未出现一例有损部门形象的人和事。
三是狠抓基层作风建设，树立民政系统的新形象。我们进一步深化了“面对面三公开”活动和“基层窗口行风建设”活动，继续实行“三公开”，即：政务公开、经济运行公开、选人用人公开;完善了公开栏，设立了意见箱，公布了举报电话和“志丹县民政服务热线”，并聘请20名民政系统行风监督员，通过问卷调查、电话举报、网站信息征集等方式，广泛开展评议活动，主动接受群众监督。通过有效的举措，各基层单位切实转变了作风，牢固树立起了从政为民、服务于民的意识，局机关和局属各单位将服务内容和服务承诺全部张贴上墙，接受监督。
回顾一年来的党风廉政建设工作，虽然取得了一些成绩，但与上级要求相比，还存在一些差距。在今后工作中，我局将进一步认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的指示要求，按照“主动监督，关口前移”的思路，着力加强党风廉政宣传教育，着力从源头上防治腐败，认真总结经验和教训，拓宽思路，求真务实，持之以恒地抓好党风廉政建设工作，切实把党风廉政建设推向深入，努力为建设富裕、文明、和谐新志丹作出新的更大的贡献。
廉政工作总结【篇4】
--- 确了廉洁风险防控工作的重要性和必要性，牢固树立了廉洁风险意识，全面提高了全员参与的自觉性、主动性和积极性，为今后各阶段、各环节工作的扎实推进，打下了良好基础。
二、廉洁风险排查
（一）认真排查风险点
采气厂站队以上领导和有关业务处置权的关键岗位管理人员对照履行职责情况、执行制度情况，通过自己找、部门查、领导审的方式，对风险点逐一进行排查。紧紧围绕每一个权力岗位、每一个工作环节上容易导致腐败的薄弱环节，按照“对照岗位职责梳理岗位职权、找准腐败风险制定防控措施”的程序，全面、客观地查找和确定廉洁风险点。共有 思想汇报专题个部门、个岗位、个个人进行了风险排查，确定风险点 个。做到了全面、细致，无一疏漏。
（二）客观评定风险等级
根据业务处置权和自由裁量权的大小，腐败现象发生的概率及危害程度等
2 --- 制度和监控机制方面存在的漏洞，努力降低廉洁风险。共修订制度 大项 小项，制定制度 大项 小项。
（二）制定管理措施
进一步明确各岗位人员职责、权限范围内业务工作，做到权责明确。围绕排查确定的各类风险点，有针对性地抓好领导干部和重要岗位管理人员的学习和教育，打牢思想道德基础。此处写具体措施。
（三）总结经验做法。采气厂将廉洁工作当做长期持续的重要工作来抓，组织各部门、各基层单位认真总结廉洁风险防控管理工作中的做法、经验和需要改进的问题，并定期进行总结汇报工作。
推进廉洁风险防控工作是拓展预防腐败工作领域的有效措施，也是加强领导干部作风建设和廉洁自律的客观需要。pp采气厂把廉洁风险防控管理工作作为落实党风廉政建设责任制范文写作、加强惩防腐败体系建设的一项重要
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烟草办公室工作总结
烟草办公室总结
烟草公司办公室总结
烟草办公室办事员工作总结
烟草办公室个人工作总结
廉政工作总结【篇5】
今年以来，我局党风廉政建设和反斗争的总体要求是：认真学习贯彻落实《中国党领导廉洁从政若干准则》，坚持把学习贯彻《廉洁从政若干准则》作为加强党风廉政建设的一项重要内容，不断推进党风廉政建设和反斗争深入开展。
一是认真开展了“两学一做”学习教育活动。局召开专题会议认真学习了中央《决定》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，并对照《准则》和《规定》，对照准则要求，认真查摆了思想、作风、纪律以及工作作风等方面问题。
二是严格要求全体职工遵纪守法。认真开展“两学一做”学习教育，组织认真学习了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《市纪委关于加强和改进党风廉政建设的决定》、《市纪委关于进一步加强和改进作风的实施意见》以及《市纪委关于进一步加强和改进工作作风密切联系群众的意见》等文件精神，严格要求全体职工遵章守纪，认真遵守廉洁从政各项规定，不断加强自我教育、管理、约束。严格执行党风廉政建设责任制规定，按照“谁主管、谁负责”的原则和“管行业必须管行风”的要求，做到“一岗双责”。
三是严格执行《廉政准则》，加强作风建设。认真执行领导重大事项报告制度和领导个人重大事项报告制度。今年以来，局领导个人不在位、不请假、不迟到，不早退和旷工，不论是节日期间、节假日，都能做到上班早来，下班晚走，无迟到、无早退和旷工现象。
四是严格要求自己，严谨履行廉洁自律规定。在生活和工作上，坚持原则，公道正派，不以权谋私。不利用职权和职务影响谋取私利，不做损害党和利益的事，不做损害国家和的事。
五是严格执行中央“八项规定”，坚持按照“八个禁止”规定的要求，严格执行“八项要求”，认真履行党风廉政建设责任制，严格管理和监督权。xx年来，局领导班子成员没有出现、违反廉洁规定行为现象，没有发生“三重一大”事件、重大案件及群众投诉问题。
二、存在的问题和不足
xx年来，局虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足：
一是学习不够系统。有时认为自己学得好，能够把学习当成一种任务，没有真正把学习作为一种责任，没有真正把学习作为自身建设的一项重要内容，没有真正把学习作为一种责任、一种精神追求、一种自我要求。
二是创新意识不够强，工作上满足于一般化。对于一些工作缺乏创新精神，对有些工作布置多的、落实少的。
三是工作作风不够扎实。有时对职工的工作要求标准不够高，满足于一般化，满足于一般化，满足于一般化。
三、今后的努力方向
今后，我们要进一步认清形势，找准存在问题和不足，以为指导，认真贯彻执行《廉洁准则》，牢固树立“权力就是责任”的理念，坚持“为民、务实、清廉”的原则，不断推进廉政自律工作进程，为实现全市“两个率先”、构建“和谐”新型工商强市做出积极贡献。
一是强化责任意识。把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入全系统职工思想建设和业务工作，列入重要议事日程，常抓常管，切实抓好各项工作落实，确保全系统党风廉政建设和反工作任务不折不扣地完成。
二是强化监督责任。坚持“一把手”负总责，局对各项工作负总责，各科室各负其责，形成主要领导、一级抓一级，层层抓落实的工作格局，做到分工明确，各司其职，责任到人，各尽其责，切实做到管理到位、监督到位、检查到位。
三是强化考核管理。进一步完善考核办法，将全系统职工分类，按照一定的比例，实行“一票否决制”。
四是强化监督意识。把落实党风廉政建设责任制作为加强职工思想工作和廉洁自律的一项重要制度，严格执行，切实把党风廉政建设和反斗争纳入到日常的工作日程。
xx年来，我局的纪检监察工作取得了一定的成绩
廉政工作总结【篇6】
今年以来，我局以落实党风廉政建设责任制为核心，坚持“属地管理、分级负责”的原则，紧紧围绕“抓队伍、促管理、树形象”的活动主题，以“两个文明”为载体，以“抓队伍、促管理、树形象”为工作主线，以创建学习型为抓手，认真落实“”、“七个一”活动，切实增强党风廉政建设责任意识，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，全面推进我局的各项工作，现将我局xx年上半年廉政工作总结如下。
一、加强领导，强化责任
为了确保廉政工作落到实处，局高度重视，成立了由局长为组长、纪检组长为副组长、分管领导为成员的局党风廉政建设工作领导小组，并下设办公室，由我局负责具体工作。局成员、局属各股室负责人、各股室负责人分工协同，全面落实党风廉政建设责任制。
二、完善制度，强化管理
为确保党风廉政建设工作取得实效，我局制定了切实可行的《党风廉政责任制》、《关于进一步加强效能建设的实施意见》等规章制度，使全局的党风廉政建设工作得以有序进行。
1、加强领导。局始终把廉政建设作为重要任务，及时成立了以主任任主要负责人为副主任，分管领导具体负责党风廉政建设工作的领导小组，并制定了《党风廉政建设目标管理制度》，从而形成了领导班子分工明确，党政一把手负总责的党风廉政建设责任制，确保党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。
2、建立了领导责任制。为切实加强领导廉洁自律的意识和廉政教育，局对党风廉政建设和反工作高度重视，成立了以局长为组长，成员为副组长，各股室负责人为成员的党风廉政建设领导小组，并按时完成了工作任务，为领导职工提供了有力的监督和保证。
3、建立健全党风廉政建设责任制。我局将党风廉政建设与局工作有机的结合在一起，将党风廉政建设和反工作作为重要任务纳入各股室目标考核。同时将党风廉政建设与业务工作同布置，同落实，同检查。
4、建立健全了职工学习制度。局制订了《xx年度党风廉政建设和反工作计划》，局长每年与人员签订目标责任书，将党风廉政建设和反工作任务分解到股室，与党风廉政建设同考核，并与年终综合评先评优挂钩。
5、建立健全了职工学法考试制度。我局以支部为单位，将任用与考核奖惩挂钩，并将职工的党性、宗旨观点、道德品质与业务技术业务考核相挂钩，并与年终综合评先评优挂钩。
三、突出重点，加强自身建设
6、建立了局理论学习制度。按照理论学习制度，我局以支部为单位，组织全体集中学习《》、《党的报告学习材料汇编》等有关党风廉政建设方面的书籍和报纸，学习了《关于党风廉政建设责任制实施办法》、《关于报告个人有关事项的规定》等，使全局牢固树立正确的世界观、人生观、价值观及正确的权力观、地位观、利益观，自觉加强党性修养和道德品行修养，提高党性修养。
7、建立了党风廉政建设责任目标责任制。我局与各股室签订了党风廉政建设目标责任书，局与班子成员、局属各股室负责人签订了党风廉政目标责任书，将党风廉政建设责任目标落实到股室、股室、股室。
8、建立了党风廉政建设责任制。我局把党风廉政建设和反工作纳入局年终考核，与职工考核挂钩，与年终考核直接挂钩。与业务工作同布置、同检查、同考核、同考核，使党风廉政建设和反任务落到实处。
9、建立了反腐倡廉各项规定。局与各股室签订了党风廉政目标责任书，各股室对本人的党风廉政建设和反工作进行了考核。
10、建立了党风廉政建设责任制。我局与各股室签订了党风廉政责任书，层层落实了各股室党风廉政和反工作责任。与各股室签订了党风廉政和反工作
廉政工作总结【篇7】
村级创建工作汇报
一、基本情况
##### 村党支部建有1个党员小组，共计有党员1名，其中男党员为1名，女党员1名，今年村党支部培养了入党积极分子1名，后备干部1名（其中支委后备干部1名，村委后备干部1名）。
近几年来，##村党支部在上级有关部门的支持下，紧紧抓住党的有关富民政策和各种机遇，大力发展以“以产业结构调整为核心，打造观光旅游休闲农业”的经济发展思路，使全村社会经济文化各项事业得到了快速健康稳定的发展。截至2007年，全村发展建设采摘园111亩，肉鸡养殖111万平米，全村经济总收入达到111万元，农民人均收入达到元。
二、创建工作主要做法和成效
（一）班子建设
为建设一支团结向上、开拓进取、作风过硬，战斗力强的领导班子队伍，村党支部紧密围绕“学习型党支部”这一主线，通过以下主要措施，加强对领导班子队伍的建设力度，凝聚和发挥党支部的领导核心作用，切实提高领导班子的科学发展能力。
1、班子建设各项制度的落实情况
在积极组织参加镇级培训的基础上，党支部积极组织村干部认真学习科学发展观，把学习科学发展观与学习构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村相结合起来，与学习中央关于农村发展的各项方针政策相结合起来， 通过学习用理论武装头脑；同时让村干部深入到群众当中进行走访调查，针对实际问题进行理论思考，让村干部在实践中锻炼、积累和提高，不断丰富和提高自己。
坚持“两委”干部集中学习和支部班子民主生活会制度，加强政治理论和有关法律法规的学习，进一步增强村干部为群众服务意识。加强各项规章制度建设和落实，提高两委干部为群众服务的主动性和热情。根据村里的实际情况，党支部制定了村民代表议事、集体资产管理、民主选举，党员干部廉正、村干部谈心等制度，同时坚持民情日记、定期走访群众、民情民意收集制度，让干部切实了解人民群众所思所想，积极解决村民反映的热点、难点问题，用制度和措施有效保证创建工作的顺利进行。
2、村级干部职责管理
通过推行村干部职责管理措施，明确分工职责，使村干部能更好地履行自己的职责义务，党支部按照上级部门要求，制定符合本村实际的政策措施，加强对村干部职责管理，进一步明确每位干部的职责内容，并在年中和年终开展村干部述职、群众民主评议等措施，使村干部能更好地履行自己的职责和义务。
3、村级后备干部队伍建设
党支部通过民主推荐和“两委”班子讨论研究，我村确定后备干部3名。针对后备干部管理培养，党支部主要以担职务给压力的形式让他们能力得到充分锻炼，现有两名后备干部在村党支部和村委会内担任相应的职务，承担相应的职责和义务；同时建立我村后备干部人事档案及台帐，对后备干部进行规范化管理。
（二）党员队伍建设
1、党员发展工作
发展党员是一项非常严肃的工作，为确保发展党员的质量，党支部在“坚持标准，保证质量、改善结构、慎重发展”的原则下，严格按照发展党员的一切程序规范操作，重点加强党小组对入党积极分子的审查考核，特别是优先考察我村具有技术、致富能力的青年入党积极分子。同时加强对入党积极分子的培养，我村对每一位入党积极分子都有一位村干部联系进行培养。今年我村共培养入党积极分子13名，新发展党员2名。
2、党员教育培训
党支部针对党员队伍的教育培训，根据本村实际情况，充分利用电教设备、党员活动室对党员开展林果业、种植业等方面的实用技术培训，引导党员带头学习市场经济知识和农村实用技术，在增收致富奔小康中走在群众前面，成为农民增收致富的带头人；加强党员先进性教育，充分利用每次党员大会、党小组长会，时刻提醒党员的模范先锋作用，要求党员以身作则，严以律己，带头遵纪守法，自觉维护社会公德，支持村民自治，正确行使权利，主动做好群众工作，为维护农村社会稳定贡献自己的一份力量。
3、党员发挥作用情况
为充分发挥党员先锋模范作用，党支部通过积极开展党员“设岗定责”、“一个党员一件事”、“党组织党员双承诺”、“党员在行动，建功新农村”等活动，充分发挥广大党员先锋模范作用。村党支部根据村里实际情况，组织开展无职党员“设岗定责”活动。活动共设立了1类党员岗位，由全村11名无职党员自愿报名，竞争上岗。同时对党员干部进行了工作分工，采取了分片管理，跟踪服务，1个党员干部联系2-3个上岗无职党员的办法，及时掌握上岗无职党员履职的各种信息，交流上岗经验等。在开展无职党员“设岗定责”活动的基础上，党支部先后开展了“一个党员一件事”、“党员双承诺”、“党员在行动，建功新农村”等主题活动，使我村过去认为无用武之地的党员，找到了体现自己价值的地方，重新焕起了模范带头的热情。
4、党员管理
党支部加强对党员队伍的目标管理措施，坚持党员“三会一课”制度，组织党员认真学习贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观，积极宣传、带头执行党在农村的各项方针政策，增强党性观念和宗旨意识，提高党员的政治素质；积极开展“五好党员”评选活动，切实增强广大党员荣誉意识。结合每年一度的党员民主评议工作，党支部在全村党员中组织开展了“五好党员”评选活动以来，在全村52名党员中，已有10人被评为“五好党员”。“五好党员”评选活动的开展，极大增强了广大党员的责任感、使命感和荣誉感，进而有效地提高了党员发挥模范带头作用的积极性。加强对流动党员的管理，党支部建立流动党员档案，对流动党员的去向、联系方式等进行登记，时刻了解流动党员的现状，同时要求流动党员一年内不得少于3次的党小组学习活动；对党内贫困党员，党支部组织具有致富能力的党员进行一帮一的帮扶活动，让贫困党员能够脱贫致富。
（三）基层民主政治建设
1、党内民主
党的十六大提出，党内民主是党的生命，强调发展党内民主对人民民主的发展具有示范和导向作用。党支部按照两推一选的程序，由村民、党员进行推选出候选人，最后由村党支部全体党员投票选举产生新一届村党支部。通过这种形式的党内民主选举，可以使群众的意愿充分得到表达，通过党内选举把群众意愿变为现实，实现党员意愿与群众意愿、党内民主与人民民主相结合。同时党支部制定了重大事项党员先知道、先讨论制度，党内通报制度、情况反映制度以及重大事项决策征求党员意见制度等相关制度，充分尊重和保障了党员的主体地位；党支部建立党员需求档案，及时了解掌握和满足党员需求情况。
2、民主决策 村党支部按照村里制定民主决策程序，坚持每季度向党员、村民代表通报有关情况，征求党员、村民代表的意见；健全村民代表会议和党员议事日等制度，在决定村庄土地流转、种植规划等涉及群众切身利益的重大事项时，按照《####村级重大事项民主决策程序（试行）》和实行村级重大事项票决制的要求，提交村民代表大会讨论决定，对最后形成的决议都做好详细记录，并由村民代表逐一签字；会议后党支部召开“两委”会议，贯彻落实好村民代表会议的有关决定；同时，推行村务公开，实行民主理财，建立健全村务公开监督小组、村民民主理财小组，对村级财务收支情况定期公开公布。
3、民主监督
围绕维护群众的知情权、参与权、表达权和监督权，我村制定党务村务公开栏，其中党务公开栏明确村党支部年度发展目标及工作计划，党支部和党员双承诺，党支部委员职责管理和临时性重要工作等9项内容，村务公开栏明确计划生育，宅基审批情况，工程承包发包，扶贫、救灾、救济款项，优抚金发放，财务收支情况等15项内容；同时建立党务公开监督小组、村务公开监督小组和民主理财小组，明确其各自的监督重点和职责，真正建立起党员、群众积极参与的民主监督制约机制。
4、民主管理
根据新形势的需要，及时修订完善村民自治章程，并确保村民自治章程入户率达到100%，签订自治章程协议率达到100%，同时围绕文明风尚，经济发展，公共服务，村务监督等，对村民代表的年龄、文化、思想状况、能力专长、身体素质情况进行详细了解，采取自荐，互荐，组织推荐的办法，由村民代表自愿申请报认领岗位，将村民代表认领的岗位情况在公开栏公示，同时开展“代表带民声、建言促发展”的民主日建言活动。统一村民代表的履职管理，要求村民代表将自己的履行职责及完成任务情况在《村民代表手册》中进行简要的文字记录，每季度向村党支部、村委会进行汇报；村党支部、村委会检查村民代表的履行职责情况，并教育村民代表履行岗位职责。年终通过结合个人汇报、村民代表互评、党员评测的情况，按照“思想素质好、履行职责好、服务群众好、文明守法好、群众反映好”的“五好”村民代表标准，综合评选出“五好”村民代表名单，并采取适当方式对评为“五好”村民代表进行表彰奖励。
（四）服务群众情况
党支部按照上级有关指示要求，进一步深化畅通民意工程，建立民情民意收集室，按照群众反映的问题、难点及需求进行分门别类纪录，逐个给于解决；同时开展“代表带民声，建言促发展”主题实践活动，落实党组织和党员联系服务群众制度，定期走访群众制度，进一步拓宽群众利益诉求渠道。除外，党支部年初制定为群众办实事5件，并公开承诺年底公开办理结果；在精神文明建设方面，我村结合上级部门举行的活动，举办了“迎奥运、讲文明、树新风、我参与、我快乐”主题卡拉OK联欢活动，春节系列娱乐节目、县“百村行”文艺演出以及以计划生育和奥运知识为主体的知识问答活动，同时村里数字影院保证每周为村民放电影3场，老年活动中心的多样娱乐活动项目等极大丰富了我村村民业务文化生活内容。在社会治安方面，党支部通过开展平安创建活动，按照“发案少、秩序好、乡风文明、社会稳定”为目标，以创建平安农户为平台，以群防群治为动力，以镇派出所为后盾，以治安巡逻员为手段，建立“保稳定、创平安、促发展”的长效机制。
（五）经济社会发展
党支部在创建市级生态文明村的基础上，围绕加快农村经济发展，增加农民收入，提高农民生活质量，积极为村民办实事、办好事。主要工作有：
(1)培植我村特色主导产业，拓宽农民增收渠道。
为培植具有我村特色的主导产业—林果业的发展，我村积极通过以下措施： ①。 ②。 ③米。 ④
通过发展及扩大我村林果业规模，培植具有我村特色的主导产业，解决我村剩余劳动力就业问题，为村民增收致富打下坚实基础。除此，我村还通过在小流域治理及@@@项目开发过程中，积极发展民俗旅游产业，力图通过多渠道来增加农民收入。 (2)加强基础设施维护，保持和改进村民生产生活环境。
1、加强村内外道路日常维护。##村在村内外所有道路街道全部实行了硬化的基础上，积极成立村道路维护队，对我村道路破损路面进行日常维护。
2、加强水利设施建设和维护。##村通过人畜安全饮水工程建设取得的成果上，成立##村农民用水协会，招聘管水员3名，加强对村内水管道设施的检查维护，确保每一处管道不渗水，保证村民生产生活用水不受到影响。
3、加强网络化信息建设力度。在上级部门的大力支持下，##村通过各种有效措施，已基本实现户户通有线电视、移动广播电信通讯覆盖全村的格局，在此基础上，今年我村采购5台电脑设备，进一步拓展村民的信息来源渠道。
4、加强村级公共活动场所建设。为丰富村民群众的业余文化生活水平，我村积极对村现有的房屋进行翻新装修，新建了村级图书室、老年活动中心、数字化影院，并通过栽植树木、花草等措施绿化院内每个角落。除此，还在村主要街道空地上建立篮球场等健身活动场所并添置了数十套健身器材，增加村民群众的业余文化生活项目。
(3)突出工作重点，着力改善村容村貌。
1、重点抓宣传。通过召开两委班子会议、党员会、村民代表会、小组群众会等会议向大家大力宣传社会主义新农村建设相关知识，做到家喻户晓，深入人心，让每个群众都知道新农村建设的重要性及重大意义。
2、重点抓畅通。①重点抓道路畅通。为此，##村专门成立了“##村交通安全委员会”，负责村内外道路街道的日常管理工作，并把街道整洁绿化问题细分到每家每户，从而达到村路街道的畅通、干净整洁及绿化。②重点抓供水畅通。为保障村民生产生活中供水的安全畅通，##村特地成立了农民用水协会，并通过招聘一批管水员来彻底保障我村村民的饮用水卫生、安全、清洁。③重点抓信息畅通。为让村民在有急事的情况下，能够顺利的找到村干部。为此村委会安装了一部座机电话，并要求村干部每人都配备手机，24小时处于开机状态。除此之外，村委会还成立了广播站，每天向村民广播相关法律知识和致富信息。
3、重点整治乱堆乱倒，乱贴乱画，乱停乱放，乱搭乱建，彻底解决村容整洁问题。为加强和巩固我村综合治理成果，村委会特招聘数名村保洁员、巡逻员对村内外的环境进行监督和管理。
三、下步打算
在创建“五好”党支部的基础上，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，党支部确定了今后的主要工作思路和工作重点：
（1）盘活我村现有的土地资源；首先要开发村民手中掌握的宅基地资源，使其充分增值利用。根据我村东西窄、南北长，呈长方契形，位临清水河，背靠东山以及京承高速公路的特点，参照外村成功的经验及我村的实际情况，将村民搬进新型住宅楼，把腾出来的土地，用于招商引资，引进生态友好型产业，同时大力发展第三产业。
（2）建立产业化养村的战略构思；根据外村成功的经验和我村实际状况，我们将逐步建立以产业化养村的工作思路，就是不但要让全村人住进新楼房，还要自己开发出生态友好型产业如发展有机绿色农副产品生产加工产业，大力发展农业休闲旅游产业等一系列产业，通过赚得相当的利润和多种的村民就业渠道，将赚得的利润补贴村民住房开支，使住房支出最大限度的降到家家都能承受。
（3）集中土地进行经营管理。村集体将收回确权土地，由集体统一经营管理，村民按月、按标准领取米、面，保证村民吃上稳定安全的食品。
（4）加大村民的福利待遇。党支部将根据村庄发展规划，逐步加大村民的公共福利待遇，如建设村民的敬老院、老年活动场、青年运动场等各种福利设施和娱乐场所，将组建新型农民技术培训学校，传授各种就业技能和农业科普知识。
（5）在清水河岸边栽树、打坝，对清水河沿岸的景观环境改造，调整植被树种，在突出乡土化特色的基础上，全力治理清水河流域的环境。
（6）加大东山开发力度。继续在东山上栽植树木，增加东山的绿化程度，并通过调整树种的栽植比例，最大限度的装饰美丽的东山。其次通过在东山修建山间小路，把东山自然环境与人文环境提高到一个新的层次上，为今后发展休闲旅游打下坚持的基础。
（7）培养一批民俗旅游接待户，为发展现代服务业积蓄力量。随着生态环境和经济社会的不断发展，需要进一步完善相关服务设施。我们不仅要完善休闲旅游基础设施建设，而且还要提高民俗旅游接待户的接待能力及整体水平。通过培养一批民俗旅游接待户，来提升我村的文化生活品位、加强民俗旅游接待户整体的卫生和接待能力水平。
廉政工作总结【篇8】
xx年来，在区委、区的正确领导下，在同志们的关心、支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，较好的完成了各项工作任务。现将xx年来的工作总结
加强业务知识学习，不断提高自身综合素质
xx年来，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固道德防线。热爱祖国，热爱中国党，热爱社会主义，拥护中国党的领导，拥护改革开放，认真学习理论，拥护党的各项方针政策，遵纪守法，廉洁自律，团结同志，认真学习、思想、理论和""重要思想，用先进的理论武装自己，加强自身的理论修养，认真执行集中制，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。
xx年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持"谦虚"、"谨慎"、"律己"的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。
现将xx年来的学习、工作情况简要总结如下：
一、严于律己，自觉加强党性锻炼，思想觉悟得到提高
xx年来，始终坚持运用主义的立场、观点和方，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定主义信念，与织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
作为一名刚踏入社会的大学毕业生，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为服务的本领。这xx年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学习“”重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习党的报告及十六届三中、四中全会精神。尤其是在今年xx月开始的第二批保持先进性教育活动中，认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作，进一步实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。xx年来，在指导老师的带领下，走村入户，参加村民代表会议、座谈会等各种会议，到生产、建筑实地考察，学习了许多农村工作方法，更是直接与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。平时，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训，xx年来参加了初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
三是认真学习法律知识。作为文书负责各种证明，另外作为员，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，比如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作细则等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法律观念。
三、努力工作，认真完成工作任务
xx年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为服务的宗旨，努力作好本职工作。
1)耐心细致地做好财务工作。自接手***管理处财务工作的半年来，我认真核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每一笔进出账
